2025年吴兴区产业工人调研项目访员招募
1.背景
深化产业工人队伍建设改革，是推进中国式现代化建设的重要举措。2024年10月，中共中央国务院发布《关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，明确提出产业工人是社会主义现代化建设的主力军，彰显了产业工人的主人翁地位。
在此背景下，浙江省总工会积极贯彻落实产业工人队伍建设改革，持续推动产业工人队伍思想引领、素质提升和地位提高，发挥产业工人在建设中国式现代化浙江篇章中的主力军作用。吴兴区总工会在产改工作中积累了丰富经验，率先提出并应用产改指数，为产业工人队伍建设提供了有益探索。对此，浙江大学共享与发展研究院和浙江大学-湖州市共同富裕研究中心课题组拟以吴兴区产业工人为研究对象，开展小规模访谈调研。因工作需要，招募短期访员5-10名。
2.调研内容
拟调研时间：2025年8月25日—8月26日（需要24号晚上19点前到达吴兴区住宿酒店）
调研地点：浙江省吴兴区部分企业
调研方式：座谈会、半结构化访谈
调研主题：产业工人基本情况、思想引领建设情况、产业工人素质提升与地位提高情况、政策落实与效果评价、新产改指数模型、工人幸福感与成就感主观评价等
3.计划时间安排
2025年8月22日中午12点，访员招募截止
2025年8月22日晚上，确定访员名单
2025年8月24日晚上，线下集体培训
2025年8月25日上午至8月26日下午，执行调研
项目组可提供
1.深入实地，了解中国民生福祉状况。
2.劳务报酬：根据访员访问问卷数量和质量，可获得相应的工作报酬；由课题组统一安排符合财务规定的长途交通及住宿，并购买个人意外伤害保险。
3.实践证明：完整参与调研或对调研有突出贡献的访员，可获得由浙江大学共享与发展研究院出具的“社会实践证明”；表现优秀的访员可获得“优秀访员荣誉证书”。
4.优秀访员有机会继续参与浙江大学共享与发展研究院及相关研究机构的其他项目实习机会。
报名方法
感兴趣的同学请在8月22日中午12点前扫描二维码报名，入选同学将以短信形式通知。
报名二维码：
